领先未来怎么样

#入职过程怎么样 首先由部门同事面谈，进行基本的业务能力了解。之后分别与人力、产品总监、CTO进行面谈，条件合适者即可入职。有意向的小伙伴可以准备好个人履历包含个人基本信息，教育背景和工作履历等信息的文件。过往的个人荣誉，工作项目成绩可以更好地让我们了解你哦。

#工作压力大吗 工作压力不大。公司会根据个人能力和公司运营情况设置合理有效的工作绩效考核。各部门有新人入职培训课程，并指定导师一名，协助新员工迅速融入团队。

#加班严重吗？如何缓解 公司不鼓励也没有强制性加班。公司实行8小时工作制，工作时间是早上9点至18时，研发实行弹性工作制，上班时间可延至10点上班，晚到则下班顺延至19时。周末双休，节假日按照国家节假日安排执行。如有紧急工作内容安排(极少)，会由团队协助执行。公司严格执行劳动法，如有加班，按照规定可优先申请调休。

#公司最吸引我的一点 公司以客户为中心，强调真诚 专注 合作 共赢的企业文化，一群奋发有为的年轻人勇于突破自我，发挥专业所长，成就企业和自我的过程，形成良好的团队协作、共建共享共担的良好氛围。目前企业及所在行业正处于难得的发展机遇期，信息技术不断更新和涌现，我们需要年轻、专业、有协作精神的你加入到我们的团队中来，成为领先未来数字化领航的一员，实现成就自我的梦想，领先未来，未来可期！

#同事都是怎么样的人 研发中心是近两年重新组建而成，目前约100人，平均年龄大约在28岁，非常有激情和活力，随着公司在B2B办公领域发展和壮大，我们的数字化转型大有可为。期待您的加入，在这个新的市场上一路成长，成就企业，成就自我！公司也大力推进廉政建设、爱心活动等，赶快加入吧！